（一）、公司經(jīng)理是企業(yè)勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任者，必須把安全生產(chǎn)工作重要的議事日程。

    （二）、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、文明施工的方針、政策、法律、法規(guī)、文件，并以此為依據(jù)結(jié)合本單位特點，批準(zhǔn)本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)。

    （三）、組織制定本單位的安全目標(biāo)、規(guī)定、規(guī)劃，審簽對各項目部的有關(guān)安全生產(chǎn)指標(biāo)及其獎懲內(nèi)容的承包責(zé)任狀。

    （四）、主持召開重要的安全工作會議。每年向職工代表大會報告上年安全生產(chǎn)情況，提出本年度安全目標(biāo)，在組織編制、審批、布置全面工作的同時，組織編制、審批、布置本單位的安全工作。

    （五）、保持安全保障體系的有效運(yùn)行，加強(qiáng)安全檢查機(jī)構(gòu)和隊伍建設(shè)，配備年富力強(qiáng)、懂技術(shù)、有能力的專業(yè)人員。

    （六）、組織技術(shù)人員研究制定改善勞動和衛(wèi)生條件，減輕體力勞動，消除或減輕噪聲，治理塵毒，保護(hù)環(huán)境的措施和規(guī)劃，保證安全技術(shù)措施經(jīng)費和其它安全措施經(jīng)費。

    （七）、經(jīng)常對各級領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全生產(chǎn)的方針、政策、安全知識、安全生產(chǎn)責(zé)任制等方面教育。并通過他們對職工經(jīng)常進(jìn)行安全生產(chǎn)、遵章守紀(jì)教育。

    （八）、主持重大傷亡事故的調(diào)查分析，提出處理意見和改進(jìn)措施，并督促實施。